En 2019, en Extremadura, el 16,68% de los trabajadores ocupados pudieron decidir sin restricciones el inicio y fin de su jornada laboral, sólo superada por Baleares (19,13%). En el conjunto de España el porcentaje fue del 13,21%. Fue el empleador o el cliente quienes decidieron fundamentalmente la jornada laboral para el 69,81% de los ocupados extremeños y para el 70,62% de los españoles.